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Conociendo las SEÑALES, de un servidor público de calidad

Conociendo las SEÑALES, de un servidor público de calidad

¿Cómo puede el ciudadano estadounidense promedio / votante potencial reconocer qué políticos se convertirán en estadistas, en lugar de llenos de retórica vacía, haciendo promesas incumplidas? Si bien, esto puede ser extremadamente desafiante, cuando están haciendo campaña para un cargo, ¡muchos, ya sea que no quieren o no pueden saber claramente, los SIGNOS de un servidor público de calidad! Se necesita mucho tiempo, energía y concentración para comprender cuáles tienen el mayor potencial, así como la combinación necesaria de aptitudes / habilidades: conjunto, actitud, entrenamiento, compromiso, resistencia, etc., para servir y representar, nuestra nación y ciudadanos, de la mejor manera posible. Con eso en mente, este artículo intentará, considerar, examinar, revisar y discutir, utilizando el enfoque mnemónico, lo que esto significa y representa, y por qué es importante.

1. Servicio; sostenible; soluciones: debería t el énfasis principal, de nuestros funcionarios públicos, sea proporcionar la mejor representación y servicio. en lugar de su propia agenda personal / política, y su propio interés? En lugar de simplemente articular promesas populistas, llenas de retórica vacía, debemos centrarnos en la sostenibilidad y las necesidades y requisitos verdaderos y sostenibles en el futuro. ¡Un gran líder enfatiza en proporcionar soluciones viables, en lugar de, simplemente, atractivas, tratar de obtener votos! Observe, escuche, preste mucha atención y exija, ¡representan las necesidades del público, en lugar de las suyas!

2. Integridad; ideas; inteligencia; ideas; imaginación; innovar; ideología: Exigir integridad genuina, de manera absoluta, y coordinar eso , con la voluntad de introducir ideas de calidad, centradas en la innovación, ¡hacia el futuro! ¡Escuche atentamente y considere, si alguien, tiene la inteligencia relevante para mejorar las cosas! ¿Están abastecidos de la misma manera, de la misma manera, o tienen la imaginación para innovar adecuadamente y articular ideas relevantes, que podrían servir y representar mejor a esta nación?

3. Objetivos; generar buena voluntad; crecimiento: Si esta nación va a ¡Disfrute del mejor y sostenible futuro, nuestros líderes deben producir formas, producir, un crecimiento económico constante y relacionado con el servicio / necesidades, crecimiento! ¡Deben poseer objetivos valiosos y, por lo tanto, generar buena voluntad, de manera consistente!

4. Necesidades: El servicio público y la representación deben centrarse y enfatizar las necesidades relevantes y sostenibles, especialmente en términos sociales, económicos, y cierto, los valores estadounidenses!

5. Fortalezas; más fuerte / fortalecido: ¿El individuo específico posee las fortalezas, que mejor beneficiarán, nuestro país y ciudadanos? ¡Considere cuidadosamente cuáles cree que son más importantes y por qué! ¿No deberíamos juzgar y evaluar a los funcionarios públicos, no por su retórica y / o promesas, sino por si nos fortalecen y fortalecen a la nación de manera significativa?

¿Prestarán atención y aprenderán a conocer los signos esenciales , de un servidor público de calidad? ¿Estás preparado para la tarea?